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“电信运营商与用户之间是电信服务合同关系,适用《合同法》的规定,在合同法律关系中,当事人应当遵循公平原则和诚实信用原则确定各方的权利和义务,公平的内涵之一就是同等情况同等对待。魅族科技高级副总裁、魅蓝事业部总裁李楠表示,将通过魅族品牌发布高端旗舰机攻占市场,魅蓝手机则在稳固中低端市场的同时,打开3C路线,扩大产品布局。烟花庆典和皇宫舞会欢乐来袭,文武群臣皇宫欢庆,敬酒、跳舞等激情环节接踵登场。拂晓,总算仍是来了。
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本信息由 许斌 于 09-20 09:46 发布 共633次访问
 
 

为了充分发挥我校名师、骨干教师的引领、示范和辐射作用,促进青年教师、新进教师、青年班主任的成长,进一步打造学校优质教师队伍,全面提高教育教学质量。

2017919日下午,我校在会议室隆重举行2017-2018年度“师徒结对”签约仪式,会议由学生发展处许斌主任主持。教学发展处杨健副主任宣读了青年教师师徒结对名单,学生发展处许斌主任宣读了青年班主任师徒结对名单。

随后,师傅代表语文科备课组长王文芸老师作了发言,她希望每位师傅认真对待这个庄严的任务,并作出承诺,一定能不遗余力地提携徒弟,严格要求,倾囊授艺;也希望徒弟们虚心求教、勤问善思,五年后成就课堂。

徒弟代表刘颖老师发言,她表示自己从“师徒结对”中受益非浅,成长路上得到了师傅指点,自己收获非凡,成长很快。

最后郁德贤副校长作了总结讲话,希望我们的师傅做到“带师魂、带师德、带师能”,尽职尽责;徒弟们应“学思想、学本领、学做人”,全面发展。师徒要进行双向听课,开展教法学法研究,加强专业理论学习,及时做好听课反馈记录,最终在互相学习中共同成长,获得双赢。

仪式上师徒双方还共同签署了《师徒结对协议书》,并进行了合影,气氛热烈欢愉,亲切感人。

按照学校发展规划,我校非常重视青年教师的系统培养,以“师徒结对”的形式,以老带新,从思想、教学、教研、班级管理等方面对徒弟进行全面指导,使青年教师、青年班主任尽快成长,成为学科的骨干,德育骨干,使青出于蓝更胜于蓝!

(撰稿许斌 摄像 翁凌峰)
















 

 

 
 
 
 

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